Sul sito del Ministero del Lavoro è stato reso disponibile il nuovo Report sull’andamento dei premi di produttività.

Sino al 16 dicembre 2019 le dichiarazioni di conformità (moduli) compilate sono state 52.588, di queste 17.937 si riferiscono a contratti tuttora attivi (13.912 contratti aziendali e 4.025 contratti territoriali).

Di tutti i contratti attivi:

• 13.714 si propongono di raggiungere obiettivi di produttività;
• 10.369 di redditività;
• 8.120 di qualità;
• 2.046 prevedono un piano di partecipazione;
• 9.491 prevedono misure di welfare aziendale.

Sul territorio:

• il 78% è concentrato al Nord;
• il 16% al Centro;
• il 6% al Sud.

Ambito di attività:

• il 58% si riferisce ai Servizi;
  il 41% all’Industria;
  l’1% all’Agricoltura.

Dimensione aziendale:

• il 52% ha un numero di dipendenti inferiore a 50;
• il 33% ha un numero di dipendenti maggiore uguale di 100;
• il 15% ha un numero di dipendenti compreso fra 50 e 99.

Il numero di lavoratori beneficiari è pari a 3.738.354 (3.349.129 riferiti a contratti aziendali e 389.225 a contratti territoriali).

Il valore annuo medio del premio risulta pari a € 1.286,82 (€ 1.491,13 riferiti a contratti aziendali e € 594,61 a contratti territoriali).