La Corte di Cassazione con ordinanza n. 6468/2024, ribadisce il fatto che l’utilizzo, da parte del lavoratore, dei permessi ex lege 104 per attività diverse dall’assistenza al familiare disabile, può costituire giusta causa di licenziamento I giudici della Suprema Corte evidenziano come...
L’Inps, con messaggio 14 marzo 2024, n. 1107, fissa le decorrenze dalle quali sarà possibile fruire dell’esonero della contribuzione a carico dipendente per coloro che avranno maturato i requisiti necessari. Per quanto riguarda i dipendenti di datori di lavoro rientranti nel settore privato, la...
Pubblicato in Gazzetta Ufficiale il Decreto 18 gennaio 2024 del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, di concerto con il Ministero per la Famiglia, la Natalità e le Pari opportunità, avente ad oggetto le modalità di accesso al Fondo per le attività di formazione propedeutiche...
Con la Nota prot. n. 521 del 13 marzo 2024 l’ INL interviene sulle novità: – DURC e regolarità contributiva – Appalto e distacco – Aumento dell’importo maxisanzione per lavoro “nero” – Sanzioni appalto e somministrazione illecita – Imprese agricole...
